Division Genre est chargée:

• Mise en œuvre et coordination de la stratégie sectorielle genre dans les armées, qui est le document d’impulsion de l’intégration de la dimension genre dans les armées.

Composée de 3 Bureaux

La Division Personnelle (DPERS) est chargée:

• De planifier les plans de recrutement ou de rengagement des Armées
• D’assurer la gestion des personnels militaires d’active ou de réserve affectés dans les formations des Armées
• D’élaborer les plans annuels de mutation
• De tenir à jour les fichiers des personnels

La Division Personnelle (DPERS) est chargée:

• De planifier les plans de recrutement ou de rengagement des Armées
• D’assurer la gestion des personnels militaires d’active ou de réserve affectés dans les formations des Armées
• D’élaborer les plans annuels de mutation
• De tenir à jour les fichiers des personnels

Vu la Constitution;
Vu la loi n°70-23 du 06 juin 1970, fixant l'organisation générale de la Défense nationale,modifiée par les lois n°72-92 du29 novembre 1972 et n°82-17 du 23 juillet 1982; 
Vu la loi n°84-62 du 16 août 1984, relative à l'organisation générale des Forces armées,modifiée par la loi n°89-02 du 17 janvier 1989;
Vu le décret 76-765 du 21 juillet 1976, fixant l'indemnité allouée aux fonctionnaires et agent de l'Etat occupant certains emplois, modifié;

Pour l’exercice de sa fonction, le Chef d’Etat-Major général des Armées, outre le cabinet dirigé par un officier supérieur nommé par décret, comprenant un aide de camp, son adjoint et une division chancellerie, dispose :

- d’un Bureau réservé ;

- de l’Etat-Major général des Armées ;

- des Etats-Majors de l’Armée de Terre, de l’Armée de l’Air et de la Marine nationale ;

- des écoles.